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第4章 这个合同,有问题!

秦可儿看着夏依依,觉得她实在是太过天真。

毕竟,这家饭店实在是太过破旧,就算这是一家中档餐厅,在一个二三线城市,想要做大做强,也绝非易事。

而且,在这样的饭店工作,绝对是浪费她的才华!

要知道,夏依依才刚刚十九岁,就取得了京都大学管理系硕士,如果不是因为和她哥哥闹了矛盾,夏依依已经是管理系的博士生了!

同样,陈长安也知道夏依依的能力,因为系统上显示的六星!

“姑娘,只要你愿意在这里工作,咱们这工资,福利,肯定是最好的!”陈长安十分豪爽的说道。

“工资,福利?”

一旁的秦可儿打量了四周一眼。

就这样的饭店,一个月两千块钱?

不可能,最多一千五了!

至于福利……连中档的西餐厅都没有五险一金,这个看上去快要倒闭的饭店,居然在谈福利。

别说秦可儿不信,换做是谁,都不会相信的!

“你……不会是人骗子吧?”夏依依下意识地问道。

“这……”陈长安刚想好的一大堆的说辞,被夏依依的提问,直接打断,并生生地咽了回去。

他觉得,如果自己真的说出了一番长篇大论,肯定会被当做传销的!

倒不如直接来点实惠的!

“系统,这两个人能给发多少工资?”

【系统发放的工资与福利,是与打工人的品质有关!】

陈长安闻言,心中暗想,这可是六星品质的人才,还推荐为行政总厨,怎么也应该有个一万多的工资吧!

在江城市这种刚刚达到二线城市标准的地方,能有一万块钱工资的人,那都是精英阶层了!

“你如果来饭店上班,月薪一万!”

“怎么样?”

陈长安问道。

毕竟是六星品质的人才,就算系统发放的工资不够一万,陈长安自掏腰包,也要留住她。

刚才抽奖获得了一百万,除去装修的开销,还能剩下不少,补贴员工的工资,丝毫不成问题!

“一万?”夏依依一脸震惊。

她是京都夏家的大小姐,这一万的月薪对她来说真的不算什么。

可在江城市生活了半个多月,对这里的物价以及生活成本还算是有个清晰的认识。

这么高的工资,在江城市,尤其是餐饮业,是相当少见的!

而一旁的秦可儿更是直接张大了嘴巴,仿佛能吞进个拳头。

她的家世远不如夏依依,与夏依依也仅仅是同学关系。

所以对工资是更加的敏感。

虽然是也是京都大学管理系毕业的,但对自己将来工资的最大期望,也就七八千的样子。

这几年,由于经融危机的影响,各行各业的生意都不是很景气。

所以,她的预期并不高。

“一万块钱不够么?可以再加一点点!”陈长安忍痛说道。

如果系统给的工资比较低,那自己可能要投更多的钱了!

“一万的月薪……您这个饭店能支付的起么?而且哪有服务员的月薪是一万的啊!”秦可儿不敢置信地问道。

“入职前我们是要签劳务合同的,你们的工资是受法律保护的!”陈长安一脸认真的说道。

“当服务员也签劳务合同?而且我还没介绍自己的情况呢!”夏依依秀眉微皱。

“我听你们的口音是京都来的,看样子是刚刚毕业的大学生!”陈长安猜测道。

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